萬子村位于池州市貴池區(qū)牛頭山鎮(zhèn)西部，總面積2.6平方公里，其中耕地面積2831畝；現(xiàn)轄14個村民小組2045人；轄區(qū)內有匯發(fā)湖、夾箱河，兩大養(yǎng)殖水面共計450畝。秋浦河環(huán)村莊而過。

工作隊駐村以來，在上級黨委政府的正確領導下，在選派單位黨委的精心幫扶下，認真執(zhí)行防止返貧監(jiān)測幫扶機制，做好產(chǎn)業(yè)就業(yè)幫扶，落實兜底保障措施，堅決守住返貧底線，做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。以“闖”的精神“、創(chuàng)”的勁頭“、干”的作風，實施抓黨建、抓產(chǎn)業(yè)、抓治理、抓幫扶四大舉措，推動萬子村的鄉(xiāng)村振興工作不斷邁向新臺階。

建強基層組織

筑牢鄉(xiāng)村振興“主陣地”

“火車跑的快，全靠車頭帶。”鄉(xiāng)村振興離不開黨的領導。自駐村以來，工作隊狠抓基層組織建設，致力于把基層黨建打造成引領鄉(xiāng)村振興的“紅色引擎”；持續(xù)筑牢思想陣地，通過加強學習，改變觀念，提升服務意識和工作本領，著力解決群眾急難愁盼問題，打造服務型基層黨組織。

駐村工作隊深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，制定集中學習計劃，結合三會一課，集中學習、交流發(fā)言；向22名流動黨員郵寄學習書目，督促他們反饋學習體會；召開專題組織生活會，深化學習，確保工作成效到實到位；與選派單位基層黨支部聯(lián)合開展主題黨日活動，圍繞加強組織建設，黨員如何做到“不忘初心、牢記使命、堅定不移跟黨走”的主題進行學習交流，引導黨員立足崗位做貢獻，發(fā)揮先鋒模范作用。2022年萬子村黨支部被評為“貴池區(qū)先進基層黨組織”。

工作隊以抓黨建促鄉(xiāng)村振興為總抓手，積極開展黨史學習教育、認真落實“三會一課”制度，組織開展黨建知識競賽、“童心向黨”繪畫比賽、“一顆紅心永向黨，爭做新時代好少年”朗讀比賽、“喜迎二十大”微合唱比賽、“追憶紅色歲月，不忘初心使命”“奮進新征程，薪火永相傳”主題黨日活動、“學習宣傳貫徹黨的二十大精神”入戶宣講等多種形式的黨建活動。

2021年在牛頭山鎮(zhèn)黨委政府的指導下，工作隊圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作，著重培養(yǎng)3名大專學歷的年輕村“兩委”后備干部。

三年來發(fā)展正式黨員4名，預備黨員1名，培養(yǎng)積極分子1名，引導2名致富帶頭人申請入黨；讓黨員積極參與到鄉(xiāng)村振興工作中來,通過與池州市人民醫(yī)院四個黨總支開展“萬子同心，醫(yī)路同行”黨建品牌結對共建，使黨建促鄉(xiāng)村振興工作走深入實，不斷增強基層黨組織的凝聚力、向心力。

發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)

走好農(nóng)民增收致富路

鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)先行，只有產(chǎn)業(yè)發(fā)展興旺，村民才能穩(wěn)定就業(yè)、持續(xù)增收，鄉(xiāng)村才能煥發(fā)生機、充滿活力。駐村工作隊經(jīng)過調研摸底、座談交流等方式，充分了解村情民意，并依托圩區(qū)特有屬性，確定“生態(tài)旅游和種植加工”并進的產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路。

萬子村“因水而生、因荷而美”。借助牛頭山鎮(zhèn)第一屆荷花節(jié)暨鄉(xiāng)村旅游推介會平臺，村里開展攝影采風、趣味游戲、農(nóng)產(chǎn)品展銷等系列活動，讓游客既能欣賞美景，也能品嘗新鮮的蓮蓬、瓜果，不斷打造文旅融合的新模式新業(yè)態(tài)。萬子村還逐步打造“相連萬子，荷你同行”鄉(xiāng)村生態(tài)旅游品牌，充分將“生態(tài)資本”轉化為“綠色財富”。

依托蓮文化特色，發(fā)展湘蓮種植規(guī)模1000畝，村集體引入資金80萬元建設蓮子加工廠，成立蓮子經(jīng)濟合作社，注冊蓮子產(chǎn)業(yè)商標，形成品牌效益，帶動100余人就業(yè)，為村集體經(jīng)濟增收15萬余元；加快建設以種植、加工、銷售為一體的蓮子產(chǎn)業(yè)示范村，打造萬子村的“一村一品”。如今，荷塘不僅是萬子村一道美麗風景，也是帶動村民增收致富的一份產(chǎn)業(yè)。

村集體流轉蔬菜大棚用地50畝，村干部帶頭、農(nóng)戶參與，聚力發(fā)展蔬菜大棚種植產(chǎn)業(yè)，成立萬子村三農(nóng)綜合服務經(jīng)濟合作社，立足三農(nóng)、服務三農(nóng)。為種植大戶和村民提供農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、技術指導、農(nóng)產(chǎn)品代銷服務。駐村工作隊在選派單位的幫助下銷售大棚蔬菜、西瓜2萬余斤，為村集體經(jīng)濟年增收13萬余元，吸納80余人就業(yè)。2023年村集體經(jīng)濟收入已達38萬元，同比增長40%。2024年預計村集體經(jīng)濟收入將達到50萬元。

提升治理水平

繪就和美鄉(xiāng)村新畫卷

鄉(xiāng)村治，百姓安，國家穩(wěn)，實現(xiàn)鄉(xiāng)村有效治理是推進鄉(xiāng)村振興的重要內容。工作隊堅持推行以自治為基礎、法治為保障、德治為先導的“三治融合”路徑，不斷釋放鄉(xiāng)村治理對鄉(xiāng)村振興的乘數(shù)效應和引擎作用。

工作隊開辦鄉(xiāng)村振興夜校14次，積極向廣大黨員群眾宣講黨章法規(guī)；組建以村干部、老黨員、退休干部、群眾威信較好的村民為成員的調解工作隊，召開村民“板凳會”，將矛盾消除在“前端”。駐村以來，工作隊通過走訪排查，及時化解矛盾糾紛5件，有效防止信訪事件發(fā)生。

駐村工作隊聚焦群眾關注的基礎設施、公共服務、人居環(huán)境等“急難愁盼”問題，對廢舊荷塘周邊進行美化建設，完成鄉(xiāng)村大舞臺擴建、健身器材和文化宣傳建設，安裝一至五組環(huán)梗路段路燈39盞，萬子村基礎設施和村容村貌得到有效提升。

駐村工作隊以座談會形式，廣泛征求廣大黨員群眾意見，修訂村規(guī)民約，健全落實“四議兩公開”、完善鄉(xiāng)村治理積分制等各項制度，保障村級各項事務有章可循；以創(chuàng)建文明村居、文明家庭為抓手，引導村民學習科學，反對迷信；充分發(fā)揮新時代文明實踐站、鄉(xiāng)村大舞臺、農(nóng)家書屋、道德超市等文化硬件，創(chuàng)新活動形式，深化活動內涵，引導村民養(yǎng)成文明健康的生活方式。

夯實民生基石

叩開基層百姓“幸福門”

工作隊堅持以民意為導向，深入村民家中、田間地頭開展走訪座談，了解情況，實時幫助解決群眾實際困難；通過網(wǎng)格化分片管理，幫助監(jiān)測對象排憂解難，及時化解返貧致貧風險，切實以“暖心”聚民心。

駐村以來，工作隊共入戶走訪596次，征求意見建議38條，慰問困難黨員群眾153人，為民辦實事96件，完成全村593戶防止返貧監(jiān)測幫扶集中排查。在疫情防控工作中，工作隊組織全員核酸采樣17次，完成1000余名村民的疫苗接種工作；在抗旱保收工作中，與村“兩委”及時購買水泵10臺，協(xié)調挖機7臺次，開挖土石30余方，疏通水渠4500余米，緩解了旱情對農(nóng)作物生長的不利影響。

駐村工作隊依托村內閑置校舍建設居家養(yǎng)老健康服務站，設置閱覽室、健身活動室等多個功能室；開展慢性病防治活動、開設老年助餐點，讓老人們在家門口就能享受一站式養(yǎng)老健康服務；創(chuàng)辦貴池區(qū)村級示范老年大學，開設老年人健康、營養(yǎng)、舞蹈等多項課程，招收學員135人，聘用老師8人，進一步豐富老年人的精神文化生活，促進老有所樂。

工作隊利用選派單位醫(yī)療優(yōu)勢，提供移動檢查設備，組織醫(yī)療專家隊伍開展送醫(yī)下鄉(xiāng)義診活動4次，累計服務村民500余人；成立池州市人民醫(yī)院專家門診鄉(xiāng)村工作室，每月安排副高級專家坐診，讓村民不出村就能享受專家級診療服務。疫情防控期間，選派單位向萬子村捐贈2萬多元醫(yī)療物資，為疫情防控常態(tài)化管理提供有力支撐。工作隊通過與選派單位工會開展活動，幫助村民銷售土豆和毛豆4000斤、大米14000斤，合計20余萬元，有效緩解農(nóng)產(chǎn)品滯銷難題；聯(lián)系池州市黃梅戲劇團開展“送戲下鄉(xiāng)”活動2場，與選派單位共同舉辦2024年萬子村新年聯(lián)歡會，不斷提升村民的獲得感、幸福感。

駐村以來，工作隊始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，不斷創(chuàng)新工作思路，強化工作舉措，忠誠盡職、奮勇爭先，用自身的辛苦指數(shù)換取發(fā)展的上升指數(shù)、群眾的幸福指數(shù)，在全面推進鄉(xiāng)村振興的新征程上踔厲奮發(fā)、勇毅前行。