萬(wàn)子村位于池州市貴池區(qū)牛頭山鎮(zhèn)西部，總面積2.6平方公里，其中耕地面積2831畝；現(xiàn)轄14個(gè)村民小組2045人；轄區(qū)內(nèi)有匯發(fā)湖、夾箱河，兩大養(yǎng)殖水面共計(jì)450畝。秋浦河環(huán)村莊而過(guò)。

工作隊(duì)駐村以來(lái)，在上級(jí)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在選派單位黨委的精心幫扶下，認(rèn)真執(zhí)行防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶機(jī)制，做好產(chǎn)業(yè)就業(yè)幫扶，落實(shí)兜底保障措施，堅(jiān)決守住返貧底線，做好鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。以“闖”的精神“、創(chuàng)”的勁頭“、干”的作風(fēng)，實(shí)施抓黨建、抓產(chǎn)業(yè)、抓治理、抓幫扶四大舉措，推動(dòng)萬(wàn)子村的鄉(xiāng)村振興工作不斷邁向新臺(tái)階。

建強(qiáng)基層組織

筑牢鄉(xiāng)村振興“主陣地”

“火車(chē)跑的快，全靠車(chē)頭帶。”鄉(xiāng)村振興離不開(kāi)黨的領(lǐng)導(dǎo)。自駐村以來(lái)，工作隊(duì)狠抓基層組織建設(shè)，致力于把基層黨建打造成引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的“紅色引擎”；持續(xù)筑牢思想陣地，通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改變觀念，提升服務(wù)意識(shí)和工作本領(lǐng)，著力解決群眾急難愁盼問(wèn)題，打造服務(wù)型基層黨組織。

駐村工作隊(duì)深入開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育，制定集中學(xué)習(xí)計(jì)劃，結(jié)合三會(huì)一課，集中學(xué)習(xí)、交流發(fā)言；向22名流動(dòng)黨員郵寄學(xué)習(xí)書(shū)目，督促他們反饋學(xué)習(xí)體會(huì)；召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì)，深化學(xué)習(xí)，確保工作成效到實(shí)到位；與選派單位基層黨支部聯(lián)合開(kāi)展主題黨日活動(dòng)，圍繞加強(qiáng)組織建設(shè)，黨員如何做到“不忘初心、牢記使命、堅(jiān)定不移跟黨走”的主題進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，引導(dǎo)黨員立足崗位做貢獻(xiàn)，發(fā)揮先鋒模范作用。2022年萬(wàn)子村黨支部被評(píng)為“貴池區(qū)先進(jìn)基層黨組織”。

工作隊(duì)以抓黨建促鄉(xiāng)村振興為總抓手，積極開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育、認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，組織開(kāi)展黨建知識(shí)競(jìng)賽、“童心向黨”繪畫(huà)比賽、“一顆紅心永向黨，爭(zhēng)做新時(shí)代好少年”朗讀比賽、“喜迎二十大”微合唱比賽、“追憶紅色歲月，不忘初心使命”“奮進(jìn)新征程，薪火永相傳”主題黨日活動(dòng)、“學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神”入戶(hù)宣講等多種形式的黨建活動(dòng)。

2021年在牛頭山鎮(zhèn)黨委政府的指導(dǎo)下，工作隊(duì)圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作，著重培養(yǎng)3名大專(zhuān)學(xué)歷的年輕村“兩委”后備干部。

三年來(lái)發(fā)展正式黨員4名，預(yù)備黨員1名，培養(yǎng)積極分子1名，引導(dǎo)2名致富帶頭人申請(qǐng)入黨；讓黨員積極參與到鄉(xiāng)村振興工作中來(lái),通過(guò)與池州市人民醫(yī)院四個(gè)黨總支開(kāi)展“萬(wàn)子同心，醫(yī)路同行”黨建品牌結(jié)對(duì)共建，使黨建促鄉(xiāng)村振興工作走深入實(shí)，不斷增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、向心力。

發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)

走好農(nóng)民增收致富路

鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)先行，只有產(chǎn)業(yè)發(fā)展興旺，村民才能穩(wěn)定就業(yè)、持續(xù)增收，鄉(xiāng)村才能煥發(fā)生機(jī)、充滿活力。駐村工作隊(duì)經(jīng)過(guò)調(diào)研摸底、座談交流等方式，充分了解村情民意，并依托圩區(qū)特有屬性，確定“生態(tài)旅游和種植加工”并進(jìn)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路。

萬(wàn)子村“因水而生、因荷而美”。借助牛頭山鎮(zhèn)第一屆荷花節(jié)暨鄉(xiāng)村旅游推介會(huì)平臺(tái)，村里開(kāi)展攝影采風(fēng)、趣味游戲、農(nóng)產(chǎn)品展銷(xiāo)等系列活動(dòng)，讓游客既能欣賞美景，也能品嘗新鮮的蓮蓬、瓜果，不斷打造文旅融合的新模式新業(yè)態(tài)。萬(wàn)子村還逐步打造“相連萬(wàn)子，荷你同行”鄉(xiāng)村生態(tài)旅游品牌，充分將“生態(tài)資本”轉(zhuǎn)化為“綠色財(cái)富”。

依托蓮文化特色，發(fā)展湘蓮種植規(guī)模1000畝，村集體引入資金80萬(wàn)元建設(shè)蓮子加工廠，成立蓮子經(jīng)濟(jì)合作社，注冊(cè)蓮子產(chǎn)業(yè)商標(biāo)，形成品牌效益，帶動(dòng)100余人就業(yè)，為村集體經(jīng)濟(jì)增收15萬(wàn)余元；加快建設(shè)以種植、加工、銷(xiāo)售為一體的蓮子產(chǎn)業(yè)示范村，打造萬(wàn)子村的“一村一品”。如今，荷塘不僅是萬(wàn)子村一道美麗風(fēng)景，也是帶動(dòng)村民增收致富的一份產(chǎn)業(yè)。

村集體流轉(zhuǎn)蔬菜大棚用地50畝，村干部帶頭、農(nóng)戶(hù)參與，聚力發(fā)展蔬菜大棚種植產(chǎn)業(yè)，成立萬(wàn)子村三農(nóng)綜合服務(wù)經(jīng)濟(jì)合作社，立足三農(nóng)、服務(wù)三農(nóng)。為種植大戶(hù)和村民提供農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)指導(dǎo)、農(nóng)產(chǎn)品代銷(xiāo)服務(wù)。駐村工作隊(duì)在選派單位的幫助下銷(xiāo)售大棚蔬菜、西瓜2萬(wàn)余斤，為村集體經(jīng)濟(jì)年增收13萬(wàn)余元，吸納80余人就業(yè)。2023年村集體經(jīng)濟(jì)收入已達(dá)38萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)40%。2024年預(yù)計(jì)村集體經(jīng)濟(jì)收入將達(dá)到50萬(wàn)元。

提升治理水平

繪就和美鄉(xiāng)村新畫(huà)卷

鄉(xiāng)村治，百姓安，國(guó)家穩(wěn)，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村有效治理是推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的重要內(nèi)容。工作隊(duì)堅(jiān)持推行以自治為基礎(chǔ)、法治為保障、德治為先導(dǎo)的“三治融合”路徑，不斷釋放鄉(xiāng)村治理對(duì)鄉(xiāng)村振興的乘數(shù)效應(yīng)和引擎作用。

工作隊(duì)開(kāi)辦鄉(xiāng)村振興夜校14次，積極向廣大黨員群眾宣講黨章法規(guī)；組建以村干部、老黨員、退休干部、群眾威信較好的村民為成員的調(diào)解工作隊(duì)，召開(kāi)村民“板凳會(huì)”，將矛盾消除在“前端”。駐村以來(lái)，工作隊(duì)通過(guò)走訪排查，及時(shí)化解矛盾糾紛5件，有效防止信訪事件發(fā)生。

駐村工作隊(duì)聚焦群眾關(guān)注的基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)、人居環(huán)境等“急難愁盼”問(wèn)題，對(duì)廢舊荷塘周邊進(jìn)行美化建設(shè)，完成鄉(xiāng)村大舞臺(tái)擴(kuò)建、健身器材和文化宣傳建設(shè)，安裝一至五組環(huán)梗路段路燈39盞，萬(wàn)子村基礎(chǔ)設(shè)施和村容村貌得到有效提升。

駐村工作隊(duì)以座談會(huì)形式，廣泛征求廣大黨員群眾意見(jiàn)，修訂村規(guī)民約，健全落實(shí)“四議兩公開(kāi)”、完善鄉(xiāng)村治理積分制等各項(xiàng)制度，保障村級(jí)各項(xiàng)事務(wù)有章可循；以創(chuàng)建文明村居、文明家庭為抓手，引導(dǎo)村民學(xué)習(xí)科學(xué)，反對(duì)迷信；充分發(fā)揮新時(shí)代文明實(shí)踐站、鄉(xiāng)村大舞臺(tái)、農(nóng)家書(shū)屋、道德超市等文化硬件，創(chuàng)新活動(dòng)形式，深化活動(dòng)內(nèi)涵，引導(dǎo)村民養(yǎng)成文明健康的生活方式。

夯實(shí)民生基石

叩開(kāi)基層百姓“幸福門(mén)”

工作隊(duì)堅(jiān)持以民意為導(dǎo)向，深入村民家中、田間地頭開(kāi)展走訪座談，了解情況，實(shí)時(shí)幫助解決群眾實(shí)際困難；通過(guò)網(wǎng)格化分片管理，幫助監(jiān)測(cè)對(duì)象排憂解難，及時(shí)化解返貧致貧風(fēng)險(xiǎn)，切實(shí)以“暖心”聚民心。

駐村以來(lái)，工作隊(duì)共入戶(hù)走訪596次，征求意見(jiàn)建議38條，慰問(wèn)困難黨員群眾153人，為民辦實(shí)事96件，完成全村593戶(hù)防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶集中排查。在疫情防控工作中，工作隊(duì)組織全員核酸采樣17次，完成1000余名村民的疫苗接種工作；在抗旱保收工作中，與村“兩委”及時(shí)購(gòu)買(mǎi)水泵10臺(tái)，協(xié)調(diào)挖機(jī)7臺(tái)次，開(kāi)挖土石30余方，疏通水渠4500余米，緩解了旱情對(duì)農(nóng)作物生長(zhǎng)的不利影響。

駐村工作隊(duì)依托村內(nèi)閑置校舍建設(shè)居家養(yǎng)老健康服務(wù)站，設(shè)置閱覽室、健身活動(dòng)室等多個(gè)功能室；開(kāi)展慢性病防治活動(dòng)、開(kāi)設(shè)老年助餐點(diǎn)，讓老人們?cè)诩议T(mén)口就能享受一站式養(yǎng)老健康服務(wù)；創(chuàng)辦貴池區(qū)村級(jí)示范老年大學(xué)，開(kāi)設(shè)老年人健康、營(yíng)養(yǎng)、舞蹈等多項(xiàng)課程，招收學(xué)員135人，聘用老師8人，進(jìn)一步豐富老年人的精神文化生活，促進(jìn)老有所樂(lè)。

工作隊(duì)利用選派單位醫(yī)療優(yōu)勢(shì)，提供移動(dòng)檢查設(shè)備，組織醫(yī)療專(zhuān)家隊(duì)伍開(kāi)展送醫(yī)下鄉(xiāng)義診活動(dòng)4次，累計(jì)服務(wù)村民500余人；成立池州市人民醫(yī)院專(zhuān)家門(mén)診鄉(xiāng)村工作室，每月安排副高級(jí)專(zhuān)家坐診，讓村民不出村就能享受專(zhuān)家級(jí)診療服務(wù)。疫情防控期間，選派單位向萬(wàn)子村捐贈(zèng)2萬(wàn)多元醫(yī)療物資，為疫情防控常態(tài)化管理提供有力支撐。工作隊(duì)通過(guò)與選派單位工會(huì)開(kāi)展活動(dòng)，幫助村民銷(xiāo)售土豆和毛豆4000斤、大米14000斤，合計(jì)20余萬(wàn)元，有效緩解農(nóng)產(chǎn)品滯銷(xiāo)難題；聯(lián)系池州市黃梅戲劇團(tuán)開(kāi)展“送戲下鄉(xiāng)”活動(dòng)2場(chǎng)，與選派單位共同舉辦2024年萬(wàn)子村新年聯(lián)歡會(huì)，不斷提升村民的獲得感、幸福感。

駐村以來(lái)，工作隊(duì)始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，不斷創(chuàng)新工作思路，強(qiáng)化工作舉措，忠誠(chéng)盡職、奮勇?tīng)?zhēng)先，用自身的辛苦指數(shù)換取發(fā)展的上升指數(shù)、群眾的幸福指數(shù)，在全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的新征程上踔厲奮發(fā)、勇毅前行。